Государственная и муниципальная служба


СОДЕРЖАНИЕ

ГОСУДАРСТВЕННОЕ УПРАВЛЕНИЕ И ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА КАК ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ И СИСТЕМА Государственная служба в системе государственного управления Система органов государственной власти Российской Федерации. Государственная служба как система Государственная служба как профессиональная деятельность: правовые основы и принципы построения ОРГАНИЗАЦИЯ И ФУНКЦИОНИРОВАНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ Цели, функции и задачи государственной службы, реализуемые в процессе ее организации и функционирования. Виды государственной службы Принципы государственной службы ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СЛУЖАЩИЙ Статус государственного гражданского служащего Полномочия и компетенция государственных служащих ПРОХОЖДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ Особенности прохождения государственной службы Профессиональное развитие государственных служащих как условие повышения эффективности института государственной службы ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА СУБЪЕКТОВ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Нормативное регулирование и организация государственной гражданской службы субъектов РФ Особенности функционирования государственной гражданской службы субъектов РФ в условиях современного российского федерализма Перспективы развития государственной гражданской службы субъектов РФ СЛУЖЕБНЫЕ АНОМАЛИИ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЕ: ДИАГНОСТИКА И ПУТИ ПРЕОДОЛЕНИЯ Понятие и содержание служебных аномалий на государственной службе Профессиональная деформация государственных служащих как разновидность служебных аномалий на государственной службе, пути ее определения и преодоления Коррупция как наиболее опасная для государства и общества служебная аномалия в государственной службе, перспективные направления ее предупреждения РЕФОРМИРОВАНИЕ И РАЗВИТИЕ СИСТЕМЫ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РФ Актуальные проблемы правового регулирования государственной гражданской службы в современной России Перспективные направления реформирования государственной службы на общегосударственном уровне Перспективные направления реформирования государственной службы на уровне субъектов Федерации ИСТОРИЧЕСКИЙ (РОССИЙСКИЙ) И ЗАРУБЕЖНЫЙ ОПЫТ ГОСУДАРСТВЕННОЙ КАДРОВОЙ ПОЛИТИКИ Кадровая политика как основа совершенствования государственного управления Исторический опыт формирования и реализации государственной кадровой политики в России Кадровая политика в русском централизованном государстве Сущность кадровой политики в Российской империи Кадровая политика в государственной власти советского периода Зарубежный опыт государственной кадровой политики КАДРОВАЯ ПОЛИТИКА И КАДРОВАЯ РАБОТА В ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОРГАНАХ ВЛАСТИ Содержание и основные элементы кадровой политики в государственных органах власти Специфика кадровой политики и кадровой работы в государственной службе современной России КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ И КАДРОВЫЙ АУДИТ В СФЕРЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ Кадровые технологии как средство реализации кадровой работы и управления персоналом государственной службы. Кадровый аудит Современные кадровые технологии, применяемые в органах государственной власти ОСОБЕННОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ КАК ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ И СИСТЕМЫ. ОРГАНИЗАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ Понятие местного самоуправления, его правовое закрепление Основы организации муниципальной службы Специфика муниципальной службы как профессиональной деятельности ТЕОРИЯ И ПРАКТИКА ФУНКЦИОНИРОВАНИЯ И РАЗВИТИЯ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В РОССИИ Функции и принципы муниципальной службыПланированиеРегулированиеРаспорядительствоКоординацияКонтрольУчет и информационное обеспечение Особенности развития муниципальной службы в России Современный этап развития муниципальной службы в России ДОЛЖНОСТИ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ. ПРАВОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ (СТАТУС) МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО Понятие и содержание должностей муниципальной службы Статус муниципального служащего Профессионализм и компетентность как основа профессиональной деятельности муниципальных служащих ПОРЯДОК ПОСТУПЛЕНИЯ НА МУНИЦИПАЛЬНУЮ СЛУЖБУ, ЕЕ ПРОХОЖДЕНИЯ И ПРЕКРАЩЕНИЯ. РАБОЧЕЕ (СЛУЖЕБНОЕ) ВРЕМЯ И ВРЕМЯ ОТДЫХА. СТАЖ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ Особенности поступления граждан на муниципальную службу Прохождение и прекращение муниципальной службы Рабочее (служебное) время и время отдыха. Стаж муниципальной службы ОБЩИЕ ПРИНЦИПЫ ОПЛАТЫ ТРУДА И ГАРАНТИИ, ПРЕДОСТАВЛЯЕМЫЕ МУНИЦИПАЛЬНОМУ СЛУЖАЩЕМУ. ПООЩРЕНИЕ И ДИСЦИПЛИНАРНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ МУНИЦИПАЛЬНОГО СЛУЖАЩЕГО Содержание и особенности гарантий, предоставляемых муниципальным служащим. Общие принципы оплаты труда Общие принципы оплаты труда муниципальных служащих Поощрения, применяемые к муниципальным служащим. Дисциплинарная ответственность муниципальных служащих КАДРОВАЯ РАБОТА В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ Кадровая служба в органах местного самоуправления: задачи и направления Кадровый резерв муниципальной службы Планирование служебно-профессионального и должностного роста муниципальных служащих КОНФЛИКТ ИНТЕРЕСОВ И СЛУЖЕБНЫЕ СПОРЫ НА ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ И МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЕ Конфликт интересов на гражданской или муниципальной службе Служебные споры в служебной деятельности
 
  РЕЗЮМЕ   След >